Как утвердить положение по оплате труда — образец приказа

Каждое предприятие имеет документ внутреннего назначения, который устанавливает порядок оплаты труда работников. Как правило, такой документ именуется Положение по оплате труда. Данный локальный акт подготавливается ответственным работником, например, из кадровой службы, после чего передается на рассмотрение руководителю организации.

Для того что Положение вступило в свою законную силу и начало действовать, необходимо его утвердить распоряжением руководителя. Распоряжение оформляется в письменной форме в виде приказа об утверждении Положения по оплате труда, образец такого бланка можно скачать в этой статье бесплатно.

Положение по оплате труда определяет, каким образом работникам различных должностей рассчитывается заработная плата, какие надбавки и стимулирующие предусмотрены, в какие сроки выплачивается зарплата. Каждый работник должен быть ознакомлен с данным положением после его утверждения.

Приказом утверждается не только Положение по оплате труда, но и любой другой внутренний документ компании. Примеры таких приказом можно скачать ниже.

Скачать образец приказа об утверждении:

  • инструкции по охране труда — образец;
  • правил внутреннего трудового распорядка — образец;
  • должностных инструкций — скачать.

Образец оформления

Каждое предприятие имеет уже подготовленный шаблон приказа, на котором указано название и реквизиты компании.

Вверху пишется заголовок — об утверждении положения по оплате труда.

В тексте приводится причина утверждения — «в связи с…», далее пишется распоряжение директора утвердить положения по оплате труда с определенной даты.

С приказом должны быть ознакомлены все руководители подразделений, которым поручается довести до сведения всех сотрудников информации о том, что утверждено Положение по оплате труда.

Также дается распоряжение бухгалтеру при расчете заработной платы учитывать условия данного положения.

Контроль за исполнением данного приказа можно наложить на своих заместителей, главного бухгалтера, себя или иного ответственного работника.

Утверждается приказ подписью директора, после чего бланк следует зарегистрировать в журнале регистрации приказов, при этом на бланке ставится полученный номер и дата.

Номер и дата утверждающего приказа ставится также на титульном листе (первой странице) положения по оплате труда.

К приказу следует приложить само положение, а также нужно собрать подписи лиц, упомянутых в тексте.

Приказ об утверждении Положения по оплате труда образец — скачать.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

© 2017 goodstobox.ru ·  Дизайн и техподдержка: Goodwinpress.ru
Яндекс.Метрика